Los negocios son un deporte de equipo
Cada uno de nosotros entiende lo bueno que sería tener un negocio. Pero la pregunta es: ¿alguna vez has pensado en qué está hecho el negocio, qué es importante para él, excepto, por supuesto, la idea, el dinero y las fuerzas invertidos en él?
Para no filosofar durante mucho tiempo, citaré como ejemplo la invaluable experiencia que recibí en uno de los seminarios del fundador de Global Systems of Training, el mentor millonario estadounidense Robert Fletcher.
Robert ha desarrollado una fórmula comercial universal para sus estudiantes:
"Tiempo" Dinero Contactos. Habilidades y habilidades Crédito de confianza " . Es a partir de estos "detalles" que cualquier empresa, pequeña o grande, no es importante, y son estos "detalles" los que necesitan un desarrollo y una mejora constantes.
Tomemos, por ejemplo, un nuevo proyecto empresarial del mentor millonario Robert Fletcher, un club de botes. Este es un proyecto de varios niveles en el que la oportunidad de poseer un barco o un yate (lo que significa un buen descanso) se combina con negocios y la oportunidad de ganar dinero real.
Por lo tanto, se puede verificar la fórmula comercial del mentor millonario, " Time " . Dinero Contactos. Habilidades y habilidades Crédito de confianza ". Sus componentes son desiguales, inconmensurables, pero su importancia para cualquier idea de negocio, para cualquier proyecto empresarial es igual e invaluable.
Con los componentes de Tiempo y Dinero, todo parece estar claro: cuanto más tiempo personal y dinero inviertes en el proyecto, más activo es su desarrollo y el mayor rendimiento que aporta. Más interesantes en esta fórmula son los contactos. Le permiten desarrollar su negocio no solo aumentando las ventas entre amigos, conocidos, socios comerciales (que colectivamente se llaman Contactos), sino también atrayendo socios para desarrollar su idea de negocio.
Imagine que tiene una gran idea de negocios (como la nueva idea de Robert Fletcher, la creación de un club de botes), pero no tiene suficiente tiempo ni dinero para implementarla. Es a través de los contactos que puede atraer fácilmente a los inversores para realizar su idea de negocio y, al mismo tiempo, a los socios que tienen tiempo suficiente para el desarrollo de un nuevo negocio prometedor.
Y aquí las habilidades y habilidades pasan a primer plano. No es suficiente tener solo tiempo, dinero y contactos: cualquier proyecto empresarial requiere ciertas habilidades y habilidades.
Bueno, por ejemplo, un club de botes. Robert Fletcher expresó una nueva idea en uno de sus seminarios, se interesó por sus socios y seguramente estará interesado en muchas más personas que están tratando de invertir su dinero en un proyecto comercial rentable.
Pero el problema es que muy pocas personas saben cómo mantener la flota de barcos y yates que se comprarán en el desarrollo de una nueva idea de negocio. Por lo tanto, este proyecto debe involucrar a personas que saben cómo hacerlo. Pueden ser reclutados como trabajadores contratados, o tal vez como copropietarios, todo depende de los acuerdos de los socios.
Entonces, por ejemplo, en el restaurante y muchas otras empresas, sí, puede crear una idea de negocio, pero es necesario atraer profesionales con habilidades y habilidades para implementarlo, de lo contrario, incluso el proyecto más prometedor estará condenado al fracaso.
Pero, en mi opinión, el punto más interesante de la fórmula empresarial de Robert Fletcher es su último componente: Confianza en la credibilidad. ¿Por qué es tan importante? Sí, porque sin un crédito de confianza, ningún negocio puede existir. Los negocios son un deporte de equipo, y en el equipo, la confianza está por encima de todo.
Si sus socios no confían en usted, simplemente no invertirán dinero en su idea y no perderán tiempo en implementarla. No expandirán el círculo de sus Contactos debido a sus conexiones y no compartirán sus Habilidades y habilidades, ¡y aún más no fortalecerán sus Créditos de Credibilidad!
Ahora entiendes lo que es importante para cualquier negocio, para cualquier idea nueva?
Luego, avance a la batalla por el éxito en el campo empresarial. Y si tiene alguna pregunta, no dude en ponerse en contacto con el mentor millonario Robert Fletcher y sus socios en la empresa de capacitación Global Systems for Training.
Un mentor millonario tiene docenas, cientos y miles de ideas y, lo más importante, sabe cómo implementarlas correctamente. Él te enseñará también. Dare.